支援事例
Web/SaaS企業やソフトウェアベンダー、コンサルティングファーム、
Sler、事業会社IT部門など幅広い支援実績
サービス
IT業界を中心に企業の人材採用と
個人のキャリア形成を両面から支援
01: 採用コンサルティング/代行サービス
ONSYNERGYは採用に関する経験を5年以上持っている経験豊富なメンバーのみで構成されております。
貴社の採用課題解決にマッチする経験・スキルを有したメンバーでチームを組成し、業界・職種に関する知識 × 採用ノウハウ × 課題解決型のコンサルティング・代行支援の掛け合わせにより、貴社の採用課題解決、採用力向上を支援します。

02: ヘッドハンティングサービス
IT業界に精通しているコンサルタントが貴社の採用決定を支援します。
特に「経営に関わるCXOクラス」「部長・マネージャーなどの管理職クラス」「ハイクラス層のITエンジニア・コンサルタント」の採用支援を強みとしております。

このような課題を解決します。

採用施策の頭打ち
- 母集団形成が十分にできていない。
- 採用したい人材に自社の魅力訴求ができていない。
- ダイレクトスカウトやリファラル採用など、エージェント以外の採用チャネルを強化したい。
採用チームのリソースの不足
- IT業界/職種の知識と採用知見を両方持っている採用担当が不足している。
- エージェントコミュニケーションやスカウトを強化したいがリソースが足らない。
採用ノウハウの不足
- エージェントが自社に注力してくれない。
- スカウトがなかなか返ってこない。
- カジュアル面談をしても正式応募に繋がらない。
- 面接官の面接スキルが低い。
ONSYNERGYの特徴
特徴1
IT業界の採用知見のあるメンバーが支援
当社の代表取締役は元ITエンジニアで、そのほかにもIT業界の採用知見のあるメンバーが多く在籍しています。
採用に関する経験を5年以上持っている経験豊富なメンバーのみで構成されており、IT業界で募集されているエンジニアなどの各職種への理解が深く、経験豊富なメンバーで構成されていることが強みです。

特徴2
IT業界の採用ノウハウをもとに支援
当社では採用/転職成功のためのノウハウを蓄積・体系化しており、課題にあわせて最適なノウハウ提供を行い、貴社の採用力の向上を支援します。

特徴3
コンサルティングから実行支援まで
一気通貫で支援
IT業界/職種/採用に関する知見のあるコンサルタントが貴社の採用課題やニーズに合わせて支援チームを編成し、専門性の高いメンバーで課題解決のコンサルティングから実行支援まで一気通貫で支援します。

代表紹介
「人と組織のありたい姿を共に創る」
①業界/職種②採用③コンサルティングの3つの知見を掛けあわせて質の高い支援がしたい。これが私の創業に至った想いです。
VUCA×少子高齢化の日本社会において、企業と人それぞれが抱える問題は複雑性を増しています。
私たちONSYNERGYはHR×ITの専門家として、人と組織のありたい姿への変容実現を支援し、今とこれからを生きる人々の幸せに貢献します。
代表取締役 亀田 隆明
【経歴概要】
新卒でSIerに入社しシステムエンジニアを4年経験。その後、大手人材紹介会社に転職し、IT/コンサルティング業界の企業および転職希望者の採用/転職支援に従事。MVPを複数回受賞し、入社2年でマネージャーに昇格。
2019年にITエンジニアの採用コンサルティング/採用代行企業の立ち上げに取締役COOとして参画した後、2024年に株式会社オンシナジーを設立。
IT/コンサルティング業界を中心にこれまでに100社以上の採用支援経験を有する。
会社概要
| 会社名 | 株式会社オンシナジー |
| 英文社名 | ONSYNERGY Co., Ltd. |
| 設立 | 2024年10月1日 |
| 資本金 | 5,000,000円 |
| 代表取締役 | 亀田 隆明 |
| 所在地 | 〒102-0084 東京都千代田区二番町9-3 THE BASE 麹町 W-314号室 |
| 事業内容 |
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| 有料職業紹介事業許可番号 | 13-ユ-317546 |
| プライバシーポリシー | プライバシーポリシーはこちら |
ニュース
| 2025.08.13 | LAPRAS株式会社と代理店契約を締結しました。 |
| 2025.08.11 | ファインディ株式会社と代理店契約を締結しました。 |
| 2025.03.18 | HPを公開しました。 |
| 2025.01.01 | 有料職業紹介事業者免許を取得しました。 |
| 2024.10.01 | 株式会社オンシナジーを設立しました。 |
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